商丘职业技术学院是经省政府批准、教育部备案的一所全日制综合性公办高等职业院校，全国百所示范性高等职业院校、河南省优质高等职业院校、河南省教育厅首批应用型本科教育试点院校、“商丘市地方政府促进高等职业教育发展综合改革试点建设项目”主体院校。
学院占地亩，建筑面积68万平方米。现开设农林牧、食品、土建、制造、电子信息、财经、旅游、艺术设计、传媒等10个大类的专业。学院建有面积达6万平方米的综合实训大楼，可同时容纳万余人实验、实训。现有教职工多人，在校生2万余人。
根据学院发展建设需要,为进一步提升学院的教育教学质量和办学水平，加强师资队伍建设，更好服务地方经济社会发展，结合我院实际，招聘一批专业课教师。现制定工作方案如下：一、组织领导
学院成立年招才引智人才招聘工作领导组，领导组下设办公室，办公室设在人事处，负责招聘的具体实施。
二、招聘计划
招聘岗位、专业、人数详见商丘职业技术学院年招才引智人才招聘计划（附件1）。
三、招聘条件
（一）应聘人员应具备的条件
1.具有中华人民共和国国籍。
2.遵守宪法和国家法律法规，热爱教育事业，具有较高的政治思想觉悟和良好的职业道德，爱岗敬业，具有奉献精神和团队合作精神。具有现代教育理念，能胜任教育教学工作。
3.身体健康，具有正常履行职责的身体条件。
4.硕士研究生年龄不超过35周岁，博士研究生和副高级职称及以上人员年龄不超过45周岁。截止日期以年10月1日为准，例如：不超过35周岁，是指年10月1日以后出生。
5.岗位所需的专业和其他条件（附件1）。
（二）有下列情形之一者不得应聘
1.受到过刑事处罚、劳动教养或曾被开除公职者；
2.尚未解除党纪、政纪处分或正在接受纪律审查的人员；
3.涉嫌违法犯罪正在接受司法调查尚未做出结论的人员；
4.近五年内曾在招录、招聘考试中被认定有舞弊等严重违反招聘纪律行为的人员；
5.有国家助学贷款违约等不良信用记录者；
6.其他不符合招聘要求的人员。
（三）应聘人员有下列情形之一的，不予聘用
1.应聘人员资格不符或弄虚作假的；
2.体检不合格、不能按时完成体检或放弃体检的；
3.自愿放弃聘用资格的。
四、招聘程序
（一）发布招聘公告
本次招聘公告在商丘职业技术学院